乌鲁木齐市：“微课堂”为巡察干部强本领

“发现问题是巡察工作的生命线，也是开展巡察的大难题。工作之余，通过‘巡察干部微课堂’和大家互相探讨，我意识到以前在巡察时，对所进驻单位部门的业务工作知之甚少，监督检查手段运用不多，并且针对性也不强，很难真正融入他们的实际工作，所以很难找准巡察工作的切入点。”一名巡察组组长谈道。

“巡察干部微课堂”为大家交流工作经验提供了一个平台，不断提高巡察干部发现问题的本领，丰富巡察工作方法，使教育培训、业务提升常态化成为可能。每课确定一个学习主题，每次提出一个思考问题，“课堂”上，巡察干部轮流上台授课，交流工作中的心得体会，每天利用2小时学习法律法规和业务知识，引领全体巡察干部勤思考、善动脑、强素质、精业务。

“作为一名巡察新兵，跟着同事参与过几轮巡察，深感能力不足和对业务知识的渴求。在‘微课堂’上，我可以学到领导和同事们总结的经验做法。”一名巡察干部在课后表示。

“开设‘巡察干部微课堂’既是适应岗位特性之需，也是提升履职能力之要。作为巡察干部要珍惜每天两个小时的学习时间，定期‘补钙’、持续‘供氧’，让巡察干部都能在‘微课堂’吃上‘营养餐’，进而‘强筋健骨’，塑造成一支党性强、纪律严、作风硬、业务精的巡察‘尖兵’队伍。”乌鲁木齐市委巡察办负责人介绍。（乌鲁木齐市委巡察办 葛淑俐 | 责任编辑 张园）